请问现在想麦当劳·肯德基·和必胜客还在招假期工吗?待遇是怎么样的...
1、通常，像肯德基、麦当劳和必胜客这样的快餐连锁店员工流动性较大，因此几乎全年都在招聘假期工。你可以直接前往店铺查看门口大玻璃上的招聘启事，若没有看到，不妨直接进入店内，找到接待员、员工或经理索要申请表并填写好，等待店铺缺人时会通知你面试。
2、我可以很肯定地回答你：招！ 因为假期对于这种服务行业来说是最忙的时候，一般的肯德基，麦当劳店人员流动非常大，所以这个时候正是缺人手的时候，你可以直接去店，问餐厅员工，他们招不招人。
3、对于广州的麦当劳、肯德基和必胜客来说，假期兼职工资的具体数值因地区而异。根据上述信息，我们了解到麦当劳在不同城市中的小时工资差异。另外，国家法定节假日时，工资会有所提高，具体提高的倍数为3倍小时工资。
4、它们的工资水平与麦当劳相当，但KFC的小时工资可能会稍微高出几毛钱。此外，根据国家法定规定，节假日期间的小时工资是平时的三倍。这意味着在诸如十五一等节假日，以及过年期间，这些快餐连锁店的员工会获得额外的加班工资。
有哪些地方招暑假工
1、本地商家和店铺 社区周边的商家和店铺也是寻找暑假工的好去处。如餐馆、超市、电影院等地方经常会招聘临时工来应对高峰期的人手不足。你可以直接去这些店铺询问，或者关注他们的招聘信息。 朋友推荐和社交媒体 通过朋友推荐也是一个很好的方式寻找暑假工。
2、此外，一些连锁书店、电影院、旅游景点和公园也是不错的选择。书店和电影院通常需要在假期进行促销活动，招聘临时员工帮忙接待顾客、整理书籍或电影票。旅游景点和公园也会在暑假期间迎来大量游客，需要临时工协助维护秩序、回答游客问题等。
3、招聘APP：如智联招聘、前程无忧等，这些APP上通常会有各种兼职和暑假工的招聘信息。 社交媒体和论坛：如微信公众号、本地社区论坛，可能会发布相关的招聘信息。线下渠道 连锁店或大型超市：许多连锁店或超市在暑假期间会招聘临时工，如餐饮店、书店等。可以关注当地的招聘信息。
4、成都的超市是寻找暑假工或兼职的好去处。许多大型超市如家乐福、沃尔玛、伊藤洋华堂等都会招聘暑期工。这些工作通常需要在店内帮助顾客，整理商品，以及参与促销活动。由于是暑期工，工作时间相对灵活，适合学生。如果你对销售感兴趣，或者想要增加一些社会经验，那么超市促销员是一个不错的选择。
5、社区和商家：在当地的社区、商店、餐厅、咖啡馆等地方，你可以询问是否有暑期招聘的机会。有时候，这些地方会雇佣临时工或暑期实习生。 青年志愿者项目：参加一些志愿者项目，如社区服务、环保活动、义教等，不仅能锻炼自己，还可以为社会做出贡献。
那里有招晚上做临时工的
在寻找夜间临时工作时，以下地点是不错的选择： 快餐连锁店：如肯德基、麦当劳、必胜客等，通常招聘夜间服务生。在这些地方，您可以体验到大公司的企业文化，工资按小时计算，每月结算一次。 大型超市：例如沃尔玛、家乐福、家润多等，夜间岗位可能包括仓库管理员、售货员、加工员等。
一些24小时的便利店会提供夜间的小时工岗位，工作量一般不大，主要是收拾店铺和收银，工资按小时计算。烧烤店也是打零工的一个选择，虽然工作可能稍累，但晚上客人多，提成也相对较高。如果你在学校附近，还可以选择当外卖员，特别是在晚餐高峰期，送餐需求大，可以做日结的工作。
劳务市场是寻找临时工和小时工的理想场所。每个城市都有多个规模不等的劳动力市场，包括男女工、大小工、水电工等多种工种。雇主可以直接前往市场寻找合适的工人，最好在7：00前到达，清楚地说明所需工种及人数。与雇主谈判确定价格，注意是日结形式。感谢大家的支持。
赶集网：赶集网是一个综合性的招聘求职平台，提供了包括临时工在内的多种职位信息。该网站的优势在于信息的全面性和多样性，用户可以通过地理位置、行业类别和工作经验等多种方式进行搜索，从而帮助求职者快速找到合适的岗位。 58同城：58同城是一个生活服务类网站，也提供了大量的招聘信息。
在学校附近的社区，通常会有一些临时工或小时工的工作机会。比如，超市和便利店会招聘临时员工帮忙整理货架、清洁店铺或进行促销活动。此外，一些餐馆也会在高峰期招聘临时工，如洗碗工、服务员或厨房助理。
在忙碌的购物节期间，如双11，以及国庆等假期，快递和物流公司通常会招聘晚间临时工。这些岗位通常工作时间灵活，适合需要额外收入或寻找临时工作的求职者。作为临时工，主要职责包括货物的分拣、打包、装车及配送等。虽然工作强度较大，但通常工资较高，能够满足临时工作的需求。
假期工招聘内容怎么写
暑假工兼职招聘的经典文案（篇一） 人人是人才，赛马不相马。
该招聘启事需要包含职位、工作内容、职位要求、工作时间及报酬、公司名称几大方面。临时工招聘启事的基础内容可供参考：尊敬的求职者，我们是一家位于（具体位置）的公司，现因业务需要，急需招聘临时工。我们欢迎对工作充满热情、有相关经验的个人加入我们的团队。
单位名称：本公司 招聘岗位：临时工 招聘条件：根据业务发展需要，我们寻求 X 名临时工，具体要求如下：- 工种/岗位：具体指明需要招聘的临时工类型或工作内容。- 学历要求：明确要求应聘者的最低学历水平。- 年龄限制：规定合适的年龄范围，例如“18-35岁”。
先写标题，再写内容。招临时工招聘进行书写的时候，首先要写出临时工招聘的标题，然后再招聘什么岗位，招聘条件或要求，人数，工资福利待遇，招聘时间，报名地点和联系电话等。
这个可以从以下几个方面写：职位要求：明确说明招聘的是暑假班老师，要求具备相关教学经验或资质，能够胜任所教授的科目或课程。工作内容：描述该岗位的具体工作内容，包括教授课程、制定教学计划、组织课堂活动等。任职条件：列出应聘者需要具备的条件，如教育背景、专业知识、教学经验等。